TeamConnect tímová diagnostika a následné intervencie v tíme sú postavené na postojoch, princípoch a technikách systemickej práce.
Keď vnímate, že tím nefunguje tak, ako by mohol.
Keď nerozumiete situácii, ktorá sa deje, hoci všetky zjavné fakty ste si prešli.
Keď vedenie tímu/organizácie je vyčerpávajúce.
Keď čelíte transformácii/posunu/zmene a chcete presne rozumieť aký je súčasný stav.
Keď ste pripravení na ďalšiu fázu a chcete preskúmať, aký by mohol byť ďalší krok.
1: Ja v mojej práci a v mojom tíme: uznanie, miesto v tíme,
viditeľnosť v organizácii, vnímanie súvislostí, vzťah k zákazníkovi
2: Vzorce správania: tie užitočné a tie neužitočné
3: Tím ako celok: kvality vášho tímu
4: Tímové role: úloha leadershipu, špecialistov a podporných rolí
5: Plynutie energie: čo nám dáva
a čo berie energiu (osobné, tímové a organizačné ciele)
6: Priame otázky: ja, tím,
organizácia
© 2022 Inštitút systemickej práce a konštelácií na Slovensku